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        沈曉明主持召開省委人才工作領(lǐng)導小組會議強調(diào) 加快實施新時代人才強省戰(zhàn)略 為實現(xiàn)“三高四新”美好藍圖提供有力支撐

        7月28日下午,省委書記、省委人才工作領(lǐng)導小組組長沈曉明主持召開省委人才工作領(lǐng)導小組會議,深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于人才工作的重要論述精神,傳達學習中央有關(guān)會議精神,審議有關(guān)文件,研究部署我省人才工作。

        ▲7月28日,沈曉明主持召開省委人才工作領(lǐng)導小組會議。

        沈曉明指出,黨的十八大以來,習近平總書記對做好新時代人才工作提出了一系列新理念新戰(zhàn)略新舉措,為做好新時代人才工作提供了根本遵循。當前,全省上下正全力推動把“三高四新”美好藍圖變?yōu)楝F(xiàn)實,比以往任何時候都更加需要人才、渴求人才。全省各級各部門要把深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于人才工作的重要論述精神,與深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于湖南工作的重要講話和指示批示精神結(jié)合起來,進一步增強做好新時代人才工作的責任感、使命感、緊迫感,強化憂患意識,堅持久久為功,加快實施新時代人才強省戰(zhàn)略,為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新湖南提供有力人才支撐。

        沈曉明強調(diào),要以問題為導向抓實抓細重點工作,不斷開創(chuàng)全省人才工作新局面。加強高層次科創(chuàng)人才、青年科技人才、高技能人才隊伍建設(shè),強化“三個高地”人才支撐。推動人才引進和培養(yǎng)“雙輪驅(qū)動”,堅持全球視野、國際標準,大力推進長沙國家吸引和集聚人才平臺創(chuàng)建,精準招才引智;充分發(fā)揮我省科教資源豐富等優(yōu)勢,走好人才自主培養(yǎng)之路,持續(xù)提高人均受教育年限,以高水平教育產(chǎn)出高質(zhì)量人才。用好改革創(chuàng)新這把“萬能鑰匙”,深化人才發(fā)展體制機制改革,大力破除“官本位”、行政化的管理模式,根據(jù)人才發(fā)展規(guī)律和實際工作需要積極向用人主體充分授權(quán),持續(xù)為人才松綁,不斷優(yōu)化人才評價體系,激活人才“一池春水”,讓各類人才各盡所用、各展其才。堅持教育、科技、人才一體推進,加快建立高校學科體系動態(tài)調(diào)整機制,加強產(chǎn)學研用深度融合,推動學科體系與技術(shù)體系、產(chǎn)業(yè)體系相匹配,推動科學研究與成果轉(zhuǎn)化相銜接,促進人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,積極為各類人才搭建干事舞臺,進一步提高經(jīng)濟待遇、政治待遇和社會待遇,提升人才服務(wù)水平,幫助解決住房落戶、醫(yī)療保健、子女教育、配偶安置等急難愁盼問題,讓各類人才在湖南舒心生活、安心工作、專心發(fā)展。

        沈曉明指出,要加強黨對人才工作的全面領(lǐng)導,為推動新時代人才工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保證。全省各級黨委(黨組)要認真履行人才工作主體責任,落實“一把手”抓“第一資源”,健全人才工作目標責任制考核體系,不斷完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、組織部門牽頭抓總、職能部門各司其職、社會力量廣泛參與的人才工作格局。要深化對人才事業(yè)發(fā)展的規(guī)律性認識,提升做好新時代人才工作的能力和水平。要厚植尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍,把“惟楚有材”的廣泛影響力變成“人才興湘”的現(xiàn)實生產(chǎn)力。

        省領(lǐng)導謝衛(wèi)江、楊浩東、汪一光、李建中出席。


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